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百勝中國發佈 2023年第二季度財務業績報告

總收入、經營利潤、淨新增門店數創第二季度業績新高 總收入增長25%;按固定匯率計算,系統銷售額同比增長32%;經營利潤同比增長216%門店擴張增速,上半年淨新增655家門店,向全年目標穩步推進 上海2023年8月1日 /美通社/ — 百勝中國控股有限公司(紐約證券交易所代碼:YUMC 及香港交易所代碼:9987)(以下 簡稱「百勝中國」或「公司」),於今日公佈了其截至2023 年 6 月 30 日的 2023財年第二季度未經審核的財務業績。 2023 年第二季度財務業績亮點 總收入為 26.5 億美元,較去年同期的 21.3 億美元增加 25%(或增加 32%,不計及外幣換算的影響)。 系統銷售額較去年同期增加32%,其中肯德基和必勝客分別增加32%和30%,不計及外幣換算的影響,主要得益於同店銷售額增長,新門店的貢獻,以及去年同期門店暫時停業的影響帶來的低基數效應。 同店銷售額較去年同期增加15%,其中肯德基和必勝客分別增加15%和13%,不計及外幣換算的影響。 本季度共淨新增 422家門店。截至2023年6月30日,門店總數達13,602家。 經營利潤為 2.57億美元,較去年同期的 8,100萬美元增加216%(或增加 228%,不計及外幣換算的影響),主要得益於同店銷售上升和利潤率提升。 經調整經營利潤為 2.59億美元,較去年同期的8,200萬美元增加 215%(或增加 227%,不計及外幣換算的影響)。 餐廳利潤率為16.1%,去年同期為 12.1%。 實際稅率為 24.7%。 淨利潤為 1.97億美元,較去年同期的 8,300萬美元增加138%,主要是由於經營利潤的增加。 經調整淨利潤為1.99億美元,較去年同期的8,400萬美元增加137%(或增加 207%,不計及公司對美團按市值計價的股權投資於2023年第二季度帶來的900萬美元的淨虧損和2022年第二季度帶來的1,600萬美元的淨收益;或增加219%,同時不計及外幣換算的影響)。 每股攤薄盈利為0.47美元,較去年同期的 0.20 美元增加135%。 經調整每股攤薄盈利為0.47美元,較去年同期的 0.20美元增加135%(或增加206%,不計及公司按市值計價的股權投資於 2023年第二季度帶來的淨虧損和2022年第二季度帶來的淨收益;或增加 219%,同時不計及外幣換算的影響)。 主要財務業績 2023年第二季度 年初至2023年6月30日 百分比變動 百分比變動 系統銷售額 同店銷售額 新餐廳淨額 經營利潤 系統銷售額 同店銷售額 新餐廳淨額 經營利潤 百勝中國 +32 +15 +12 +216 +24 +11 +12 +147          肯德基 +32 +15 +12 +125 +24 +11 +12 +103          必勝客 +30 +13 +13 +216 +23 +10 +13 +120   第二季度 年初至6月30日 (百萬美元,百分比及每股數據除外) 百分比變動 百分比變動 2023年 2022年 呈報 不計及外幣換算 2023年 2022年 呈報 不計及外幣換算 經營利潤 $ 257 $ 81 +216 +228 $ 673 $ 272 +147 +164 經調整經營利潤(1) $ 259 $ 82 +215 +227 $ 678 $ 275 +146 +162 淨利潤 $ 197 $ 83 +138 +147 $ 486 $ 183 +166 +184 經調整淨利潤(1) $ 199 $ 84 +137 +147 $ 491 $ 186 +164 +181 每股普通股基本盈利 $ 0.47 $ 0.20 +135 +145 $ 1.16 $ 0.43 +170 +188 經調整每股普通股基本盈利(1) $ 0.47 $ 0.20 +135 +145 $ 1.17 $ 0.44 +166 +184 每股普通股攤薄盈利 $ 0.47 $ 0.20 +135 +145 $ 1.15 $ 0.43 +167 +186 經調整每股普通股攤薄盈利(1) $ 0.47 $ 0.20 +135 +145 $ 1.16 $ 0.44 +164 +182 (1) 有關「所呈報的公認會計準則業績與非公認會計準則經調整計量指標調節」的更多詳情,請參閱本新聞稿附錄的財務報表。 注:所有比較數字乃與去年同期比較。 百分比可能因四捨五入而無法重新計回。 系統銷售額及同店銷售額百分比不計及外幣換算影響。自2018年1月1日起,餐廳暫時停業在同店銷售額計算中正常化,不計及餐廳暫時停業期間的數據。 CEO和CFO評論 百勝中國首席執行官屈翠容女士表示:「歸功於團隊孜孜不倦的奉獻和創造力,我們在第二季度取得了優異的業績,收入和利潤均實現了強勁增長。這再次印證了我們「反脆弱」的業務模式,以及在順境中把握機遇、在逆境中保持堅韌的能力。我們用創新的產品和高性價比滿足了消費者的需求,並推動同店銷售實現雙位數增長。肯德基的K薩和必勝客的新菜單深受廣大消費者的喜愛。引人入勝的原神聯動活動,以及和三麗鷗、寶可夢合作推出的趣味玩具也激發了強勁的需求,為消費者帶來歡樂。兒童節當天訂單量達850萬,創下單日新高。在假期和特別營銷活動期間,我們卓越的運營團隊、強大的端到端數字化能力和敏捷的供應鏈使我們能夠靈活地應對客流高峰,同時一如既往地保證質量和服務水平。得益於公司全體上下的不懈努力,我們上半年的經營利潤已經超過了2022年全年的水平。」 屈翠容女士繼續說道:「第二季度,我們加速了新店擴張的步伐,實現了兩項里程碑。必勝客在中國的門店數量超過3,000家,肯德基在上海的門店數量超過500家。隨著上半年淨新增655家門店,我們有信心實現全年的擴張目標。更重要的是,新店回報期仍保持穩健。肯德基目前已遍佈超過1,900個城鎮,我們仍在追蹤其他800多個沒有肯德基的城鎮。同樣,必勝客也有巨大的增長空間。我們將繼續以靈活的門店形式在各線城市拓展潛在市場。通過積極推行我們的R.G.M戰略(「業務韌性、業務增長 、戰略護城河」),並利用我們行業領先的優勢,我們有信心把握住長期的增長機遇。」 百勝中國首席財務官楊家威先生補充道:「儘管面臨宏觀環境的挑戰和二季度新冠感染人數上升的影響,我們本季度的收入和利潤均創第二季度歷史新高。在5月消費者需求疲軟時,我們靈活調整以滿足消費者需求,抓住假期消費機遇並成功重拾銷售增勢。銷售增長和成本結構調整幫助我們提升經營槓桿,使餐廳利潤率進一步擴大,本季度的經營利潤也創下新高。雖然同店銷售額仍低於2019年同期水平,第二季度的收入和經營利潤對比2019年疫情前分別增長了25%和26%。」 「進入第三季度,提振銷售仍然是我們的重點。我們已經規劃了豐富的營銷活動和資源,以抓住夏季高峰期的銷售機遇。我們效率的提升和成本結構的調整能持續讓我們長期受益。但是值得注意的是,得益于嚴格的成本控制措施和臨時補貼,去年三季度創新高的餐廳利潤率是一個相對較高的基準。在不斷變化的市場環境中,我們將繼續保持靈活,不斷擴大門店網絡並加固護城河,以推動長期可持續增長,」楊家威先生總結道。 股票回購及股息 於第二季度,公司以總計6,200萬美元回購了約100萬股普通股,每股均價60.23美元。截至2023年6月30日,公司仍有約10億美元的回購授權可用於未來股票回購。 董事會宣佈百勝中國普通股每股現金股息為0.13美元,並將於2023年9月18日支付給截至2023年8月28日停業時間前登記在冊的股東。 數字化及外賣 於期末,肯德基及必勝客的會員計劃合計擁有超過4.45億會員。2023年第二季度,會員銷售額約佔系統銷售額的66%。 2023年第二季度,外賣銷售約佔肯德基和必勝客餐廳收入的35%,較去年同期下降了三個百分點。 2023年第二季度,數字訂單(包括外賣訂單、手機下單及自助點餐機訂單)約佔肯德基和必勝客公司餐廳收入的90%。 肯德基和必勝客總和 第二季度 年初至6月30日 2023年 2022年 2023年 2022年 會員人數(於期末) 4.45億+ 3.85億+ 4.45億+ 3.85億+ 會員銷售佔系統銷售額比例 ~66% ~62% ~64% ~62% 外賣銷售佔公司餐廳收入比例 ~35% ~38% ~36% …

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三一重工發佈2023年員工持股計劃

北京2023年8月1日 /美通社/ — 三一集團宣佈推出2023年員工持股計劃(ESOP)。這是三一連續第四年推出員工持股計劃,通過設立獎勵基金,為員工提供擁有公司股份的機會。2023年ESOP設立的基金規模約為5.9億元人民幣(合8200萬美元),股票回購價格計劃為每股16.13元人民幣(合2.24美元)。資金來源為根據公司相關規定計提的獎勵基金。   三一重工向來注重提高員工福利,堅持「共同成長、共謀發展、共享成果 」的理念。通過建立、健全激勵約束機制,調動員工積極性和創造性,有效地將股東利益、上市公司利益和經營者個人利益結合在一起,使各方共同關注三一重工長遠發展。 三一重工的年度ESOP旨在與廣大員工共同分享公司發展的成果。被授予股權激勵的人數逐年增長,中層和骨幹所獲股份的權益比例也逐年提升。其中: 2020年,三一重工為2264人授予831萬股,其中71.52%授予中層管理人員、關鍵崗位人員、核心業務(技術)人員。 2021年,三一重工為4205人授予754萬股,其中91.33%授予中層管理人員、關鍵崗位人員、核心業務(技術)人員。 2022年,三一重工為6996人授予2050萬股,其中94.26%授予中層管理人員、關鍵崗位人員、核心業務(技術)人員。 2023年,三一重工為7131人授予3662萬股,其中95.69%授予中層管理人員、關鍵崗位人員、核心業務(技術)人員。 2023年員工持股計劃股票來源為三一重工回購專用賬戶已回購的股份,合計不超過3662萬股,且合計不超過三一重工當前股本總額的1%。 同時,三一重能(SH688349)發佈了關於2020年股票期權激勵計劃第二個行權期行權相關的公告,擬行權1603.68萬份,限售期三年。該子公司致力於成為清潔能源設備和服務的全球領導者,為實現碳達峰和碳中和目標做出貢獻。  

HOSE將SeABank股票SSB納入VN30指數

越南河內2023年7月31日 /美通社/ — 胡志明市證券交易所 (HOSE) 正式將SeABank的股票 (SSB) 納入VN30指數,該指數包括在HOSE上市的市值和流動性最高的前30支股票。 HOSE將SeABank股票SSB納入VN30指數 2023年7月28日交易日結束時,SSB股票以每股29,700越南盾收盤,帶動SeABank的市值超過728,750億越南盾,約合近30.7億美元。 根據新聞稿提供的信息,2023年7月17日,HOSE公佈了 VN30和 VN-Finlead 指數的成分股,自2023年8月7日起生效。SSB 符合 HOSE 指數規則的要求,因此被納入 VN30指數。在過去六個月裡,SSB 的平均市值接近650,000億越南盾,是之前未納入 VN30指數的股票中市值最高的股票之一。 在整個營運過程中,SeABank 高度重視透明度,向股東、合作夥伴和客戶提供更多可靠的信息,遵守法律法規,並遵循政府和越南國家銀行的指示,穩定市場,確保平穩營運,促進商業活動,為國家的社會經濟發展做出貢獻。 SeABank 股票 (SSB) 於2021年3月24日正式在 HOSE 掛牌,首個交易日的參考價格為每股16,800越南盾。自掛牌以來,SSB 一直保持穩定增長。2023年6月,SeABank 成功發行用於股息支付的股票以及從股東資金(紅股)中撥出額外資本,總比例達20.3%,將公司註冊資本增加到245,370億越南盾。 2023年3月1日,SSB 加入摩根士丹利資本指數 (MSCI) 前沿市場指數。據專家表示,MSCI 前沿市場指數的成分股可能會成為追蹤前沿市場股票的 ETF(交易所交易基金)基金的目標。一些基金將該指數作為投資參考或複製其組合成分。

安美德的智慧城市願景吸引跨國企業在東盟建廠

曼谷2023年7月31日 /美通社/ — 安美德集團是一家快速發展的泰國公司,在泰國和越南建立了一個擁有戰略位置、可持續發展的工業園區網絡。該公司已經成為尋求向經濟規模達32億美元、消費者超過6.6億的東南亞地區擴大生產的外國跨國公司的首選。 安美德的智慧城市願景吸引跨國企業在東盟建廠 其網站上的一篇文章顯示,長期以來,企業家邱威功先生的生態工業園區得到眾多日本、中國、韓國和歐洲企業的青睞。如今,旗下的工業園區已經吸引了來自28個國家1400多家工廠和商業網點落戶,擁有超過35萬名員工在此工作。 安美德春武里工業區是該集團最大的工業園區,也是邱威功先生在鬱鬱蔥蔥的環境中實現未來智慧城市願景的地方。這裡擁有有805家工廠和商業租戶,一個世界級的高爾夫球場、購物中心、學校、銀行、醫院和一家四星級酒店,該園區位於泰國高科技東部經濟走廊的核心地帶,距離曼谷市中心和主要機場、港口僅一個小時的路程。 該園區擁有400多家來自日本的工廠,是全球範圍內除日本以外最大的日本企業集中地,因此,安美德與橫濱市達成協議,將在春武里打造「第二橫濱」智慧城市。 據引述,日本建築巨頭 Fujita Corp. 總裁 Yoji Okumura先生 表示:「我們認為,作為一家在國內外工業園區建設了許多工廠的建築公司,安美德智慧城市的概念絕對是獨一無二的。同時,Fujita Corp. 也是擁有220間客房的安美德日航酒店的建築商。」 安美德創立於1989年,創立之初僅有6公頃的工業用地,如今項目規模已超3100平方公里,成為一些亞洲企業的中心,包括中國最大的太陽能電池製造商江蘇潤陽新能源科技股份有限公司、韓國浦項制鐵(泰國)以及台灣領先的橡膠零部件製造商 繼茂橡膠工業股份有限公司。 安美德還吸引了寶馬、雀巢和嘉德諾 (Cardinal Health) 等西方企業巨頭。 安美德為鄰國提供了一個現成的模板。安美德於1994年進入到快速增長的越南市場。從此,安美德已從越南南部胡志明市附近擴張到位於越南和中國邊境接壤的下龍市,  2022年,安美德宣布計劃在老撾建設兩座「智慧生態城市」,那裡有一條新建的連接中國和泰國的高鐵,有望釋放這個內陸國家的經濟潛力。 安美德可能是泰國第一家充分認識到廢水再利用潛力的公司,安美德在其泰國工業園區內建造了大型水庫。如今,安美德實現了所有廢水的100%再循環利用,將對自然水資源的需求減少了40%。 邱威功先生將安美德的成功歸功於良好的服務、合理的價格和優質的產品:「我們不會停止並不斷改進朝着夢想前進,從而為客戶提供更好的服務。讓他們可以專註於生產和銷售,其他事情都由我們來處理。」

首程控股(00697.HK):不畏浮雲遮望眼,風物長宜放眼量

香港2023年7月31日 /美通社/ — 2023年7月28日,首程控股發布半年度業績預告,公告指出公司上半年營業收入較去年同期有一定幅度的下降,減幅主要源於其資產融通業務下持有的按公允價值計入損益的C-REITs價格下跌而產生的未變現虧損,同時公告還提到該虧損並非現金性質,對公司的現金流並無任何影響。首程控股作為首批C-REITs市場的參與者,在上半年的市場行情下其業績必然會受到REITs市場波動的影響,而透過現象看本質,撥開REITs市場的重重迷霧,才能辨明方向更加理性地看待首程控股的業績表現。 01 任何事物的發展,都是一個波浪式前進、螺旋式上升的過程 C-REITs作為新興資產品類,自首批產品上市至今僅有兩年多的時間,市場情緒也在此期間經歷了從觀望到高漲再到震蕩下行的波浪式起伏,但其服務中國實體經濟及投融資機製改革的根本宗旨和穩步發展的長期態勢並沒有動搖。 縱觀上半年C-REITs市場表現,以底層基礎設施資產質量為核心的REITs產品價格受到宏觀經濟恢復速度不及預期、底層資產所處的產業環境波動等多重因素影響而出現大幅回調,但筆者始終堅信機遇與挑戰並存。與境外成熟REITs相比,C-REITs仍屬於創新工具範疇,各類市場參與方仍處於不斷摸索的階段,上半年REITs的震蕩波動就如同將這一新興產品進行不同環境的產品測試,從中發現問題並解決問題是完善REITs生態體系建設的必由之路,也為其邁入新階段並保持長遠良性發展積累寶貴經驗。 值得欣慰的是,在這一震蕩行情中所暴露出的C-REITs整體市值規模偏小、二級市場流動性不足、投資者結構有待豐富、信息披露程度及底層資產研究架構有待完善等客觀存在且亟待解決的問題已經得到了市場參與方的一致認同,並以積極態度正視問題,為REITs未來發展註入信心。 中流擊水奮楫者進,在這一環節中,首程控股依舊看好萬億級的REITs市場空間,作為首批REITs參與者,其已經在早前的公開信息中表示對REITs市場長遠良性發展的信心,並以實際行動在上半年助力首批擴募REITs項目落地。 02 不畏浮雲遮望眼,風物長宜放眼量 發現並正視問題是找到高質量發展之門的第一步,而如何解決問題才是解鎖高質量發展之門的鑰匙。 政策層面,從上半年將消費基礎設施納入試點範圍,到首批REITs擴募如期落地,再到重磅發聲進一步優化政策安排推動REITs常態化發行,本月更是政策頻出對症下藥,「首發」及「擴募」雙管齊下,在拓寬試點範圍、優化發行流程等方面多措並舉推動REITs市場高質量常態化發展,而近日發改委鼓勵民間投資項目發行REITs則為高質量擴容帶來更多可能性。 投資者層面,多家公募基金管理人旗下的部分FOF基金將公募REITs納入投資範圍,中金公司研究報告指出,盡管實際可投資於公募REITs的資金規模需遵守公募FOF基金的監管和風控規則,但根據公開信息初步估算,FOF基金入市後將為REITs市場帶來25億-50億的潛在增量資金,投資者結構進一步優化。 底層資產運營層面,信息披露與投資者關系建設已經完善在途,本月多支REITs產品發布二季度中期運營數據「成績單」,除產業園區經營情況因地區差異而運營表現水平不一,其他大部分底層資產盈利能力實現穩中有升。其中,鵬華深圳能源REIT營收環比增幅高達71.06%,扭轉了營收下滑趨勢;華安張江產業園REIT二季度營收環比增長40.49%,克服一季度營收下滑影響,整體來看REITs市場底層資產經營狀況修復態勢良好,REITs市場基本面得到穩固。 在層層利好信號催化下,C-REITs近期迎來量價齊升的普漲行情,自7月5日後截至目前,28支公募REITs產品價格平均漲幅為7.26。其中,國金中國鐵建REIT漲幅達13.65%,市場情緒及信心得到極大提升。 種種跡象表明,C-REITs前期風險已充分釋放,其長期戰略價值和持續暢通投融資循環的功能依然穩固,長期價值已經凸顯。 03 暮色蒼茫看勁松,亂雲飛渡仍從容 深耕中國公募REITs領域並具有行業領先地位的首程控股雖在短期內受REITs市場影響業績下滑,但長期來看,其基礎設施資產持續改進者和服務商的戰略方向與商業模式依舊適應中國經濟的發展。筆者相信,前路或許仍有波折,但每一次階段性的調整都機遇與挑戰並存,在中國公募REITs領域勇立潮頭的首程控股,憑借資產融通領域紮實的REITs業務基礎與資產營運領域的運營管理能力,也將與中國REITs市場攜手勇毅前行,持續助力中國REITs市場高質量發展。