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香港2026年7月6日 /美通社/ — 無國界醫生（香港）昨日（5日）舉行「救援一息」巡迴展覽啟動禮。作為本年度「無國界醫生日」的重點活動，組織7月內將先後在大圍圍方、九龍塘又一城及將軍澳廣場，舉辦一連三站的巡迴展覽，展示組織在各種衝突與危機中，向脆弱人群提供緊急醫療人道援助的真實故事。是次展覽特設以伊波拉病為主題的展區，加深公眾對現時剛果民主共和國伊波拉疫情的關注和認識。 「救援一息」巡迴展覽特設以伊波拉病為主題的展區，讓公眾更了解現時剛果民主共和國爆發的伊波拉疫情。 無國界醫生（香港）董事會主席趙卓邦表示：「近年，衝突與危機從未停止，多地的局勢更全面升級。據聯合國估計，去年全球有逾3億人急需人道援助和保護，他們不止承受身體創傷等健康問題，其心理健康更備受困擾。是次展覽呈現了脆弱人群於各地面對的嚴峻處境及組織的應對工作，希望公眾繼續關注全球人道議題並支持我們的救援行動，協助前線救援人員為最有需要的人提供醫療援助，並肩守護每一口呼吸。」 展覽主題 「救援一息」巡迴展覽以「呼吸」為主題，展示前線醫療人道工作與傷病者的真實故事，呈現出脆弱人群置身四類衝突與危機中時，連最基本的呼吸都不再理所當然。展覽以呼吸的類別分為不同展區，包括： 急促的呼吸：聚焦組織在衝突地區中提供的緊急創傷護理，同時展出戰傷者的X光片，讓公眾直視暴力對平民造成的嚴重創傷。 第一口呼吸：展示組織在醫療資源匱乏的地區，提供母嬰健康護理。現場設有兩個重量不一的嬰兒玩偶，讓參觀者感受早產與足月嬰兒的體重差距，了解新生兒面對的生存挑戰。 微弱的呼吸：介紹組織為營養不良兒童提供「即食營養治療食品」（Ready-to-use Therapeutic Food ）治療，參觀者可嗅聞食品的花生氣味，多角度了解這項挽救生命的重要治療。 不安的呼吸：講述組織如何為受影響人群提供心理支援；展區設有「靜觀覺知」（Mindfulness）體驗站，引導參觀者練習專注當下的感官和呼吸節奏。 特設伊波拉病專題展區 剛果民主共和國自今年5月中起爆發伊波拉疫情，無國界醫生已於當地展開大規模救援行動，目前逾600名組織的人員正參與應對工作。鑑於疫情仍然非常嚴峻，是次展覽特設以伊波拉病為主題的展區，加深公眾對該疾病的認識。展區將展出救援人員於疫區工作時穿着的全套保護裝備、伊波拉病治療中心內設置的消毒及隔離等物資。帳內將播放紀錄片《伊波拉戰疫》（Affliction），影片記錄了無國界醫生於2014年如何應對西非大規模爆發的伊波拉疫情，讓公眾了解前線救援工作的實況。 同時任職護士的趙卓邦於2014年，被派前往西非國家利比里亞參與應對伊波拉疫情。他表示：「無國界醫生在2014年西非三國處理疫情應對工作時，負責營運當時最大型的治療中心，為確診感染個案中的三分一病人提供治療。剛果民主共和國目前的伊波拉疫情嚴峻，引發是次疫情的本迪布焦病毒，現時尚無獲批的疫苗或特定治療方法 ，為應對工作帶來另一重挑戰。然而，過往的經驗告訴我們，對抗疫情並非不可能，國際社會的持續關注與支持救援工作屬關鍵之一。」 無國界醫生超過九成的經費來自社會大眾的小額捐款，財務獨立令組織可以純粹基於醫療需要、迅速應對不同的醫療人道危機。組織衷心感謝今年「無國界醫生日」的企業伙伴，包括BAS (HK) Limited、鎂鎂香港有限公司、威信集團、Samily Group Company Limited、Ampco Industries Limited、八方金融集團、Tomson Group Limited ，以及Winga Apparel Group Limited對無國界醫生日2026及「救援一息」巡迴展覽的支持與慷慨贊助。如欲了解更多，請瀏覽無國界醫生網站：https://www.msf.hk/zh-hant/take-action/campaign-and-events/msf-day-2026/msf-day-2026 。 無國界醫生日2026「救援一息」巡迴展覽詳情 展覽日期 7月4日至31日 地點 大圍圍方2樓中庭（7月4日至10日） 九龍塘又一城G樓（7月11日至24日） 將軍澳廣場1樓（7月25日至31日）   開放時間 星期一至五 中午 12：00 至晚上 8：00 星期六、日及公眾假期 中午 12：00 至晚上 9：00 附加資料 相片下載（請註明無國界醫生提供） 有關7.7 無國界醫生日 無國界醫生日於每年7月7日舉行，旨在呼籲公眾支持無國界醫生的前線救援人員。透過捐款一天的收入或其他支持方式，參與者可幫助確保無國界醫生的獨立，並使其能僅基於醫療需求提供援助，免受政治、經濟或宗教影響。 有關無國界醫生無國界醫生是一個獨立的國際醫療人道救援組織。我們致力為受武裝衝突、流行病、疫病和天災影響，以及遭排拒於醫療體系以外的人群提供緊急醫療援助。無國界醫生只會基於人們的需要提供援助，不受種族、宗教、性別或政治因素左右。 無國界醫生（香港）董事會主席趙卓邦致辭時感謝公眾支持，他指各界之力可協助人道援助抵達資源缺乏的地方，守護傷病者的每一口呼吸。

榮獲14項殊榮   成為獲獎企業之冠人資策略成果獲國際業界高度認同 澳門2026年7月6日 /美通社/ — 金沙中國秉持「人才建澳」理念，多年來無間斷投入資源，助力澳門打造國際高端人才集聚高地。早前，公司憑藉全方位且高效創新的人力資源策略，在香港「2026年員工體驗大獎」中榮膺一共14項殊榮，更於眾多來自不同行業的知名機構之中脫穎而出，成為本屆獲獎最多的參賽企業，充分彰顯公司在人資策略、人才發展及員工體驗方面備受國際業界高度肯定與認可。 金沙中國憑藉全方位且高效創新的人力資源策略，日前在香港「2026年員工體驗大獎」中榮膺一共14項殊榮，更於眾多來自不同行業的知名機構之中脫穎而出，成為本屆獲獎最多的參賽企業，充分彰顯公司在人資策略、人才發展及員工體驗方面備受國際業界高度肯定與認可。 是次獲獎成果豐碩，當中包括「員工體驗大獎總大奬」及「三冠王」兩項特別大獎，並勇奪四金七銀一銅佳績。獲表彰項目涵蓋企業文化、員工體驗、員工福祉、人才發展、招聘體驗等多個範疇，足證公司在「引才、育才、留才」方面的領先實力，以及致力打造卓越職場、關愛員工福祉、賦能人才長遠發展的斐然成就。 金沙中國有限公司人力資源高級副總裁張國軍表示：「人才是企業發展之本，更是城市長遠進步的重要動力。金沙中國一直秉持『人才建澳』理念，致力構建促進全人發展、多元共融的卓越職場。我們十分榮幸於今屆香港『員工體驗大獎』榮獲14項獎項，榮膺全場總大奬。這項殊榮不僅印證公司全方位人資策略的傑出成效，更為我們未來持續精進、成就本澳人才帶來鼓舞及動力。衷心感謝澳門特區政府及社會各界的長期支持，以及每位員工一直以來與公司並肩前行。金沙中國將持續推出高效卓著的人資舉措，助力員工進步成長，為促進澳門人才高質量發展、驅動城市經濟適度多元發展貢獻力量。」 「員工體驗大獎」由亞洲人力資源平台Human Resources Online設立，旨在表彰致力創造優質員工體驗的行業領袖及企業，由不同行業的資深人力資源專家擔任評審，就領導力、學習、參與度及人才招募四大核心範疇作出專業評估。該獎項被譽為亞洲唯一專注於員工體驗的人力資源評審獎項，每年在香港特別行政區、新加坡、馬來西亞、泰國及印尼均設有評選，反映其在亞洲地區人力資源及員工體驗領域具有廣泛認受性及覆蓋面。 憑藉卓越的人力資源策略及表現，金沙中國亦成為亞太區首家綜合度假村營運商、以及澳門首家旅遊服務企業，榮獲全球人力資源戰略的認證權威「傑出僱主調研機構」頒發「傑出僱主」認證，至今已連續第二年獲得該項殊榮，成為全球2,500家獲此認證的企業之一，足證公司的人力資源策略具備高度國際標準。 作為澳門最大私營僱主，金沙中國一直視人才培育為推動澳門經濟多元發展的核心舉措，持續投放資源，全力配合澳門特區政府「人才建澳」施政方針。多年來，公司持續推出創新且以人為本的人力資源措施，致力打造健康友善、高效共融的職場環境；透過具競爭力的薪酬福利政策、完善的人才發展體系及多元化培訓機會，不斷提升及拓展員工專業能力及發展空間。截至2025年底，公司為團隊成員提供的累計培訓總時數已超過2,260萬小時。現時，公司擁有逾28,000名員工，當中超過半數服務年資達10年或以上，反映員工對公司企業文化深感信任和認同。 關於金沙中國有限公司 金沙中國有限公司（香港聯交所：1928，「金沙中國」或「公司」）是一所於開曼群島註冊成立的有限公司及在香港聯合交易所有限公司上市的公司。金沙中國是澳門最大的綜合度假村經營商，於路氹金光大道上設有澳門威尼斯人®、澳門百利宮、澳門巴黎人®，以及澳門倫敦人® 等物業項目，同時擁有及經營位於澳門半島的澳門金沙。公司旗下的各綜合度假村集合多樣化的娛樂消閒、商務設施及客運業務，包括大型會議及展覽場地、各式餐廳食肆、購物中心、於威尼斯人綜藝館、倫敦人綜藝館、威尼斯人劇場、巴黎人劇場、倫敦人劇場及金沙劇場舉行的世界級娛樂表演，以及來往港澳的金光飛航高速渡輪服務。公司在路氹金光大道的各物業發展項目，堅定並持續地為建設澳門成為世界旅遊休閒中心貢獻力量。金沙中國是全球度假村發展商拉斯維加斯金沙集團股份有限公司（紐約證券交易所：LVS）的附屬公司。 如欲索取更多相關資訊，請瀏覽網頁https://hk.sandschina.com/index.html。 傳媒查詢：金沙中國有限公司 – 企業傳訊部胡美寶電話：+853 8118 2268電郵：mabel.wu@sands.com.mo  鄭文軒電話：+853 8118 2054電郵：jesse.chiang@sands.com.mo

以極簡美學重塑標誌，引領金融科技新時代 香港2026年7月6日 /美通社/ — 艾德金融（「集團」）全面升級品牌視識系統，推出全新企業標誌。此次品牌煥新標誌著艾德金融在數字化轉型與金融科技領域邁入全新發展階段，以更敏捷、更現代、更以客戶體驗為先的國際化形象，鞏固集團在融合傳統金融與數字資產領域的先驅地位。 全新標誌摒棄原有圖形疊加的雙色傳統設計，轉以極簡字體「Eddid.」登場。視覺簡化背後，是集團戰略思維的全面昇華，體現艾德金融以科技驅動服務、以簡馭繁的核心理念。 化繁為簡，聚焦核心價值 金融服務的核心在於解決問題與建立信任。隨著金融科技快速演進，用戶對直覺、高效、透明的服務需求日益提升。艾德金融將複合圖形與文字優化為圓潤親和的「Eddid.」，象徵褪去傳統金融繁文縟節，實現服務流程極致簡化；標誌蘊含的開放意象，亦呼應集團布局新世代金融、連接全球市場的戰略藍圖。 全新標誌三大核心亮點 開放結構，突破界限新標誌首字母大寫「E」採開口設計，大幅減輕視覺重量，賦予品牌現代科技感與敏捷度，更深層象徵「突破界限、不斷挑戰」的創新精神。伴隨集團全面布局數字資產業務，這一開放式「E」更代表艾德金融為全球用戶開啟通往未來財富的機遇之門。 色彩煥新，科技躍動新標誌以更明亮、更具活力的全新藍色調取代原有的深海軍藍與黃色組合。新色調既傳承金融業「安全與穩健」的核心屬性，亦注入科技企業「創新與活力」的基因，完美契合艾德金融作為金融科技與數字資產先驅的市場定位。 點睛之筆，圓滿生態全新品牌標誌末端的圓點象徵圓融、完整與恆久，既提升視覺層次與記憶點，更飽含集團對客戶、市場及未來發展的深刻寓意，代表艾德金融以合規信譽為基石的堅定承諾；同時體現集團的一站式金融生態，連接投資銀行、資產管理、財富管理、數字資產、金融科技等多元業務板塊，滿足機構與零售客戶全方位投資及財富需求，以完整服務陪伴客戶長期財富增長。 視覺升級，戰略先行 品牌升級是集團戰略落地的重要體現。從圖形到字體、從複雜到極簡，不僅是視覺革新，更是對用戶、市場與未來的承諾。未來，艾德金融將以「Eddid.」全新形象，深耕香港、輻射全球，持續投入科技研發，強化數字資產與傳統金融協同發展，為機構及個人投資者帶來更智能、便捷、安全的全球交易與金融服務。 植根香港、擁有多元金融牌照的艾德金融，將以此次品牌煥新為起點，持續推動金融科技創新，助力香港建設國際數字資產中心，為客戶創造長期價值。 關於艾德金融： 艾德金融植根香港，是一家以金融科技為核心的全方位金融集團，致力將最新科技融入企業基因。集團涵蓋多元化業務，包括但不限於：金融科技、互聯網金融、財富管理、資產管理、投資銀行及數字資產；致力為客戶提供安全可靠、優質便捷的一站式金融服務及產品。集團旗下成員在主要金融市場持有多個牌照，包括由香港證監會發出的第1、2、3、4、5、6、9類受規管活動牌照、香港保險經紀業務牌照、香港信託或公司服務提供者牌照，同時也是香港交易所參與者（經紀代號：0974及0977）。此外，集團全資美國經紀交易商子公司Eddid Securities USA Inc. 為美國金融業監管局 （FINRA）、全國期貨協會 （NFA） 、證券投資者保護公司 （SIPC）納斯達克交易所 （NQX）、紐約證券交易所（NYSE）及紐交所美國板（NYSE American）的核准會員、並於美國證券交易委員會 （SEC）及商品期貨交易委員會（CFTC） 註冊；集團旗下新加坡全資子公司 Eddid Financial Singapore Pte. Ltd. 持有由新加坡金融管理局 （MAS） 批出的資本市場服務牌照（牌照編號：CMS101839）。