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曼谷2023年7月31日 /美通社/ — 安美德集團是一家快速發展的泰國公司，在泰國和越南建立了一個擁有戰略位置、可持續發展的工業園區網絡。該公司已經成為尋求向經濟規模達32億美元、消費者超過6.6億的東南亞地區擴大生產的外國跨國公司的首選。 安美德的智慧城市願景吸引跨國企業在東盟建廠 其網站上的一篇文章顯示，長期以來，企業家邱威功先生的生態工業園區得到眾多日本、中國、韓國和歐洲企業的青睞。如今，旗下的工業園區已經吸引了來自28個國家1400多家工廠和商業網點落戶，擁有超過35萬名員工在此工作。 安美德春武里工業區是該集團最大的工業園區，也是邱威功先生在鬱鬱蔥蔥的環境中實現未來智慧城市願景的地方。這裡擁有有805家工廠和商業租戶，一個世界級的高爾夫球場、購物中心、學校、銀行、醫院和一家四星級酒店，該園區位於泰國高科技東部經濟走廊的核心地帶，距離曼谷市中心和主要機場、港口僅一個小時的路程。 該園區擁有400多家來自日本的工廠，是全球範圍內除日本以外最大的日本企業集中地，因此，安美德與橫濱市達成協議，將在春武里打造「第二橫濱」智慧城市。 據引述，日本建築巨頭 Fujita Corp. 總裁 Yoji Okumura先生 表示：「我們認為，作為一家在國內外工業園區建設了許多工廠的建築公司，安美德智慧城市的概念絕對是獨一無二的。同時，Fujita Corp. 也是擁有220間客房的安美德日航酒店的建築商。」 安美德創立於1989年，創立之初僅有6公頃的工業用地，如今項目規模已超3100平方公里，成為一些亞洲企業的中心，包括中國最大的太陽能電池製造商江蘇潤陽新能源科技股份有限公司、韓國浦項制鐵（泰國）以及台灣領先的橡膠零部件製造商 繼茂橡膠工業股份有限公司。 安美德還吸引了寶馬、雀巢和嘉德諾 (Cardinal Health) 等西方企業巨頭。 安美德為鄰國提供了一個現成的模板。安美德於1994年進入到快速增長的越南市場。從此，安美德已從越南南部胡志明市附近擴張到位於越南和中國邊境接壤的下龍市，  2022年，安美德宣布計劃在老撾建設兩座「智慧生態城市」，那裡有一條新建的連接中國和泰國的高鐵，有望釋放這個內陸國家的經濟潛力。 安美德可能是泰國第一家充分認識到廢水再利用潛力的公司，安美德在其泰國工業園區內建造了大型水庫。如今，安美德實現了所有廢水的100％再循環利用，將對自然水資源的需求減少了40％。 邱威功先生將安美德的成功歸功於良好的服務、合理的價格和優質的產品：「我們不會停止並不斷改進朝着夢想前進，從而為客戶提供更好的服務。讓他們可以專註於生產和銷售，其他事情都由我們來處理。」

香港2023年7月31日 /美通社/ — 全球領先的健康及保健公司康寶萊 (Herbalife) 於4月至6月在亞太區舉行「環球公益月」活動。活動期間，康寶萊員工及會員在澳洲、柬埔寨、香港、印尼、日本、韓國、馬來西亞、菲律賓、新加坡、臺灣、泰國和越南進行了超過3,200小時的義工活動，回饋社區，改善環境。 菲律賓的康寶萊員工為有需要的人士準備熱餐 康寶萊亞太暨中國區總裁 Stephen Conchie 表示：「舉行全球公益月活動旨在進一步回饋社會，同時為我們的員工和會員提供更多義工服務的機會。無論是在康寶萊之家做義工、支援社區食堂，或是清潔海灘，我們的員工和會員都不斷為改善我們的社區和地球環境作出貢獻。」 康寶萊亞太區員工和會員進行的義工活動與公司的環球責任方向一致，致力於為社會及環境帶來正面的影響。康寶萊每年為員工提供16小時的有薪義工假期，鼓勵他們積極參與社區服務。 在今年的「環球公益月」活動中，亞太區的大部分義工活動都集中在幫助弱勢社群，如為貧困家庭的兒童準備營養膳食，並與他們一起運動。這些兒童亦受惠於康寶萊慈善基金 (Herbalife Nutrition Foundation) 支持的「康寶萊之家計劃」。 其他義工活動還包括康寶萊越南員工和會員探訪一所智力障礙兒童學校，與孩子們一起玩遊戲並送贈禮物。在菲律賓，康寶萊的義工協助 Rise Against Hunger（抗饑餓組織）為2,500名有需要的人士準備熱餐。 在環境保護方面，康寶萊的義工進行了清潔海灘、回收肥皂和植樹等活動。值得一提的是，康寶萊的臺灣員工在一次清潔海灘活動中清理了總重183公斤的垃圾。在印尼，康寶萊員工參觀了公司的環球責任合作夥伴Plastic Bank的收集據點，了解到制止海洋塑膠的迫切性，同時還幫助收集廢塑膠。 康寶萊致力於2030年公司成立50周年之際，實現5,000萬項對人類和地球的正面影響。 關於康寶萊 康寶萊（紐約證券交易所代碼：HLF）為全球領先的健康及保健公司及社群，自1980年以來致力透過優質營養及事業機會改善人們的生活。康寶萊的優質營養產品奠基於卓越的科學基礎，藉由遍佈全球逾90市場的康寶萊獨立會員，以一對一諮詢及社群支持，鼓勵客戶選擇更健康活躍的生活模式，活出豐盛人生。 臺灣康寶萊義工於清潔海灘活動中，清理了總重183公斤的垃圾。

可按照團體醫保靈活配搭 以高性價比享受全數賠償 香港2023年7月31日 /美通社/ — 香港首間虛擬保險公司保泰人壽（Bowtie）為旗下高端自願醫保產品Bowtie Pink新增「普通房」選項。Bowtie期望讓消費者能夠按照其現有的團體醫保計劃，靈活配搭最高性價比的個人醫療保險產品，在節省開支的前提下獲得全面的醫療保障。 受到團體醫保保單條款的限制，不少在職人士都只能選擇在私營醫院的普通房接受治療。根據香港保險業聯會最新發佈的「醫療索償數據調查」[1]，選擇在私營醫院進行手術治療並向其團體醫保索償的個案當中，超過75%的病人都選擇入住普通房，分別只有約20%以及不足4%的病人選擇入住半私家房以及私家房；另外，入住普通房的索償個案之整體償付比率僅為75%，反映市場上的團體醫保未能為受保人提供全面的醫療保障[2]。 考慮到日漸高昂的醫療費用，不少在職人士都會在團體醫保的基礎上額外投保個人醫保。設有自付費選項的高端醫保產品可助減少兩份獨立保單保障重疊的部分，同時亦可讓保單持有人以更相宜的保費享有全數賠償的醫保。 Bowtie Pink是Bowtie目前最高端的醫療保險產品，其設計原意是滿足客戶對全數賠償醫療開支的需求。該計劃提供多個自付費選項，以及「半私家房」、「私家房」 2個計劃選項。是次新增的「普通房」計劃選項的年度保障限額以及終身保障限額分別高達HK$8,000,000以及$40,000,000，讓客戶可以更靈活地按照其個人需要以及現有的醫療保障以選擇合適的自付費及計劃選項。 Bowtie聯合創辦人兼聯合行政總裁顏耀輝先生表示：「我們留意到不少在職人士所持有的團體醫保計劃保障額有限，希望提醒在職人士在投保個人醫療保險前應仔細研究自己的團體醫療保險，並善用自付費選項以降低保費開支。」 他續指：「在Bowtie Pink正式推出後，有接近30%的自願醫保客戶都選擇了該計劃，反映出消費者對Bowtie品牌的信心與日俱增；同時，根據Bowtie過去十二個月的理賠數據，Bowtie Pink的賠償率為100%[3]，展示出我們始終兌現賠償承諾。」 Bowtie Pink高端自願醫保新增「普通房」選項 [1] 香港保險業聯會：https://www.hkfi.org.hk/pdf/medical_2019.pdf（表2.4） [2] 香港保險業聯會：https://www.hkfi.org.hk/pdf/medical_2019.pdf（表2.3） [3] 計算方式為：除恩恤金以外的理賠金額÷接獲申請的理賠金額 關於Bowtie Bowtie（「保泰人壽」）是持牌人壽保險公司及香港首間虛擬保險公司，致力於填補健康的保障缺口及改變港人獲得醫療保障的方式，更貼心為新手父母提供投保BB保險的要點整合。Bowtie透過創新科技及醫療專業，提供零中介、免佣金，更方便的網上平台，讓客戶隨時隨地獲得醫務衞生局認可的「自願醫保計劃」產品報價、核保及索償服務。Bowtie獲得香港永明金融有限公司、三井物産及多間國際投資公司共同支持。除此之外，Bowtie更走進日常生活，創立一站式健康中心Bowtie & JP Health 、亞洲健康資訊平台Gobowtie和Bowtie VN。欲了解更多資訊，請瀏覽：http://www.bowtie.com.hk